Se entiende por tal cuando una persona realiza, por cualquier medio, requerimientos de carácter sexual no consentidos por quien los recibe y que amenazan o perjudican su situación laboral o sus oportunidades en el empleo.
DenunciarSe entiende por tal toda conducta que constituya agresión u hostigamiento ejercida por el empleador o por uno o más trabajadores en contra de otro, por cualquier medio, que resulte en menoscabo, maltrato o humillación para la persona o personas afectadas, o que amenace o perjudique su situación laboral o sus oportunidades en el empleo.
DenunciarSe entienden por tales aquellas conductas que afectan a los trabajadores y que son ejercidas por terceros ajenos a la relación laboral, con ocasión de la prestación de servicios, por clientes, proveedores o usuarios, entre otros.
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